LLAME a los abogados de accidentes laborales de Zinda Law Group EN FORT WORTH AL (800) 863-5312 LO ANTES POSIBLE
Hay muchas formas en que puede ocurrir un accidente laboral. Después de un accidente laboral, es posible que quede con lesiones significativas, como una conmoción cerebral o huesos rotos. Para recibir una compensación por estas lesiones, es posible que necesite presentar una demanda legal contra su empleador. Los abogados de accidentes laborales de Zinda Law Group en Fort Worth pueden ayudarlo a buscar la máxima cantidad de compensación disponible en su caso específico.
John (Jack) Zinda
Fundador / CEO
Más de 100 años de experiencia combinada representando a víctimas lesionadas en todo el país.
Disponible 24 / 7|Consulta gratis¿Hay un abogado de lesiones laborales cerca de mí en Texas?
Después de un accidente laboral, es posible que se quede con gastos médicos elevados y angustia emocional. Para recibir una compensación por estos daños, debe presentar una demanda legal dentro del plazo legal. Además, es probable que tenga que investigar cómo ocurrió el accidente, determinar la culpa y negociar con compañías de seguros. El proceso legal a menudo es intimidante, por eso Zinda Law Group está en todo el país, con muchas oficinas en el estado de Texas, incluyendo en:
- Arlington
- Austin
- Bryan
- Carrollton
- Corpus Christi
- Dallas
- El Paso
- Fort Worth
- Houston
- Midland
- Plano
- Round Rock
- San Antonio
- Temple
- Waco
Si ha sufrido un accidente en el trabajo, no dude en contactar una de nuestras oficinas cerca de usted. Nuestros abogados tienen el conocimiento y la habilidad necesarios para ayudarlo en cada paso de su reclamo legal, desde la presentación inicial hasta el fallo final. Comuníquese con Zinda Law Group hoy mismo para discutir su posible reclamo por accidente laboral.
Neil Solomon
Socio
Los resultados reales importan. No nos paga a menos que ganemos su caso.
Disponible 24 / 7|Consulta gratisHechos y estadísticas sobre lesiones ocupacionales traumáticas
Las lesiones ocupacionales ocurren por muchas razones diferentes y pueden resultar en lesiones graves, e incluso la muerte, del trabajador. Comprender los hechos y estadísticas que rodean estas lesiones ocupacionales puede ayudarlo a evitar lesiones en el futuro. Según los datos proporcionados por el Instituto Nacional de Seguridad y Salud Ocupacional:
- En 2019, hubo aproximadamente 2.8 millones de lesiones y enfermedades ocupacionales no mortales reportadas en los Estados Unidos.
- En el mismo año, hubo aproximadamente 5,333 muertes relacionadas con el trabajo en los Estados Unidos.
- Las industrias con la tasa más alta de lesiones y enfermedades ocupacionales incluyen la construcción, la agricultura y la pesca, y el transporte y almacenamiento.
- Las lesiones ocupacionales más comunes incluyen esguinces y distensiones musculares, cortes y laceraciones, y fracturas óseas.
- Las principales causas de lesiones ocupacionales incluyen resbalones, tropiezos y caídas, contacto con objetos y equipos, y lesiones por esfuerzo repetitivo.
Según esta información, las tres principales causas de lesiones laborales tratadas en departamentos de emergencia incluyen el contacto con objetos y equipos, la sobrecarga y la reacción corporal, y las caídas, resbalones y tropiezos.
En Texas, las tasas de incidencia más altas y el número de lesiones y enfermedades no fatales en 2020 ocurrieron en el campo ocupacional de atención médica y asistencia social con 42.6 casos por 1,000. La segunda más alta ocurrió en el comercio minorista, con 29.4 casos por 1,000.
Si ha sufrido una lesión mientras estaba en el trabajo, es posible que pueda recibir una compensación por sus daños. Comuníquese hoy mismo con un abogado de lesiones personales en Fort Worth en Zinda Law Group para discutir su posible caso y determinar si tiene un reclamo de compensación laboral. Estamos disponibles para nuestros clientes las 24 horas del día, los 7 días de la semana, así que llame a nuestro equipo hoy mismo.
Jason Aldridge
Abogada
Estamos disponibles las 24 horas del día, los 7 días de la semana, listos para responder cuando usted lo necesite.
Disponible 24 / 7|Consulta gratis¿Cómo ocurren las lesiones en el lugar de trabajo?
Debido al término general de “lugar de trabajo”, los accidentes en estos lugares pueden ocurrir de varias maneras y en diferentes lugares. Por ejemplo, una lesión en el lugar de trabajo podría ocurrir en un submarino en lo profundo del océano, en una oficina dentro de un rascacielos en el centro de la ciudad de Nueva York, o en cualquier lugar intermedio. Sin embargo, comprender cómo ocurren estos diferentes tipos de accidentes puede ayudarlo a evitar uno en el futuro, sin importar en qué tipo de entorno trabaje. A continuación se presentan las causas comunes de lesiones en el lugar de trabajo:
- Sobreesfuerzo o estrés en el cuerpo
- Caídas, resbalones y tropiezos
- Golpeado por un objeto en movimiento
- Atrapado o aplastado por equipo
- Accidentes de vehículos motorizados o de transporte
- Exposición a la electricidad
- Exposición a sustancias tóxicas
- Explosiones o incendios
- Violencia por parte de otra persona
Es una triste realidad que puede resultar herido en cualquier lugar que considere un “lugar de trabajo”, y estas lesiones pueden resultar en facturas médicas elevadas, costos de terapia y otras cargas financieras relacionadas. Si ha sufrido una lesión mientras estaba en un lugar de trabajo, comuníquese con un abogado de lesiones personales en Fort Worth en Zinda Law Group lo antes posible. Nuestro equipo puede ayudar a simplificar el proceso legal y puede ayudarlo a buscar la máxima cantidad de compensación disponible para sus diversas lesiones y daños.
Cole Gumm
Abogado
Estamos aquí para asegurarnos de que usted no enfrente este momento difícil solo.
Disponible 24 / 7|Consulta gratis¿Cuáles son las lesiones comunes en accidentes laborales?
Como se puede ver arriba, hay muchas formas en que puede ocurrir un accidente laboral. Dependiendo de su tipo y alcance, estos accidentes pueden resultar en lesiones leves, graves o incluso potencialmente mortales. Por ejemplo, es menos probable que sufra lesiones potencialmente mortales si se tropieza con un cable de extensión en una oficina con alfombras en comparación con un trabajador de línea que sufre una descarga eléctrica mientras trabaja en una torre de transmisión. A continuación se describen los diferentes tipos de lesiones en accidentes laborales:
Conmociones cerebrales u otras lesiones en la cabeza
Las lesiones en la cabeza pueden ocurrir después de que un trabajador se tropieza, cae y golpea su cabeza contra algo duro, como un equipo. Las conmociones cerebrales son tipos de lesiones cerebrales traumáticas, causadas principalmente por caídas, que afectan la función cerebral. Los síntomas de las conmociones cerebrales varían, pero pueden incluir dolores de cabeza, náuseas, fatiga, mareos, confusión y dificultad para hablar. Siempre busque atención médica si ha sufrido una lesión en la cabeza, especialmente si está experimentando vómitos repetidos, líquido o sangre que sale de su nariz o oídos, o un zumbido constante en los oídos.
Huesos rotos o fracturas
Un trabajador puede sufrir huesos rotos después de caer desde una gran altura, como desde un andamio. Los huesos rotos, o fracturas óseas, requieren atención médica inmediata. Los síntomas de un hueso roto suelen ser fáciles de reconocer, como una curva o bulto notable e inusual y dificultad para usar la extremidad. Las fracturas óseas pueden ser completas, lo que significa que la rotura atraviesa completamente el hueso, o parciales, lo que significa que la rotura no atraviesa completamente el hueso. Un profesional médico podrá examinar su lesión y proporcionar el tratamiento adecuado, que suele ser un yeso o una férula.
Electrocución
Hay muchas formas en las que un trabajador puede ser electrocutado en el trabajo, como cuando toca un cable eléctrico en vivo. De hecho, 126 trabajadores murieron por exposición a la electricidad solo en 2020. Una persona que sufre una descarga eléctrica puede mostrar solo pequeñas evidencias externas de la lesión o puede presentar quemaduras graves y evidentes. Además, algunas personas pueden estar en paro cardíaco después de una descarga eléctrica.
Aquellos que hayan sido afectados por una descarga eléctrica deben ser examinados inmediatamente para determinar las marcas de entrada y salida para poder determinar la extensión de la descarga. Por ejemplo, una quemadura en la mano izquierda combinada con una quemadura menos grave en el codo demuestra que la descarga eléctrica viajó de la mano al codo. Siempre llame a los servicios médicos de emergencia para cualquier lesión causada por descargas de alto voltaje. Además, llame a su médico si experimenta quemaduras que no sanan bien o que aumentan en enrojecimiento, dolor o drenaje, o si experimenta entumecimiento, hormigueo, parálisis o problemas de visión.
Cortes, Raspaduras y Moretones
Si un empleado es golpeado por escombros o se cae debido a un peligro dejado en el suelo, puede sufrir cortes, raspaduras o moretones relativamente menores. Aunque no siempre es necesario buscar atención médica inmediata para cortes o raspaduras menores, debe seguir las técnicas adecuadas de primeros auxilios. Estos pasos incluyen:
- Lávese las manos
- Detenga el sangrado de la herida
- Limpie la herida
- Aplique una pomada antibiótica
- Cubra la herida y cambie el vendaje según sea necesario
- Reciba una vacuna antitetánica
- Consulte a un médico si ve signos de infección.
Dependiendo del tipo de lesión que haya sufrido, es posible que tenga facturas médicas significativas y daños emocionales. Para recibir una compensación por estas diversas lesiones, debe presentar una reclamación de compensación laboral. Contratar al abogado adecuado en Zinda Law Group puede ayudar a aliviar el estrés del proceso legal y ayudarlo a buscar una compensación por todas las lesiones que haya sufrido debido a un accidente laboral, sin importar cuán graves sean. No demore en contactar a nuestro equipo hoy.
¿Cuánto tiempo tengo para presentar una reclamación por lesiones laborales en Fort Worth?
Una vez que haya sufrido una lesión mientras trabaja, debe presentar una reclamación legal para recibir una compensación por sus diversas pérdidas. El límite de tiempo legal para presentar esta reclamación variará de estado a estado, por lo que es importante comprender las leyes en el estado en el que trabaja. Se recomienda contactar a un abogado de lesiones laborales de Zinda Law Group en su área, ya que nuestros abogados pueden explicar las leyes de compensación laboral en su estado.
Según la ley de Texas, un empleado, o una persona que actúa en nombre de un empleado, debe presentar una reclamación de compensación laboral a más tardar un año después de que ocurrió la lesión, o si la lesión es una enfermedad ocupacional, un año después de que el empleado supo o debería haber sabido que la enfermedad estaba relacionada con el empleo. Por ejemplo, si está involucrado en un accidente de vehículo motorizado el 1 de enero de 2022, tendrá hasta el 1 de enero de 2023 para presentar su reclamación de compensación laboral.
Es extremadamente importante entender este límite de tiempo, ya que la ley de Texas establece que si un empleado no presenta la reclamación de compensación laboral a tiempo, el empleador y las compañías de seguros del empleador quedan exentos de responsabilidad. Esto es cierto a menos que el empleado tenga una buena razón para no presentar la reclamación, o el empleador o la compañía de seguros del empleador no impugnen la reclamación. Por lo tanto, es crucial contactar a un abogado de lesiones personales de Fort Worth en Zinda Law Group lo antes posible después de su lesión. Nuestro equipo puede ayudar a investigar su accidente y ayudarlo a presentar su reclamación a tiempo.
¿Puedo pagar un abogado de lesiones personales de Zinda Law Group?
Una preocupación que tienen muchas personas antes de presentar una demanda legal es si pueden pagar a un abogado en su área. Desafortunadamente, muchos abogados cobran a sus clientes por hora o requieren costosos honorarios por adelantado. Estos costos se acumulan rápidamente, lo que hace que algunos abogados sean inasequibles para muchos clientes potenciales. Por esta razón, los abogados de Zinda Law Group trabajan en base a honorarios contingentes.
Con un plan de honorarios contingentes, el cliente no paga al abogado ningún honorario o costo por adelantado. En cambio, la obligación del cliente de pagar es contingente a un resultado exitoso en su caso. Esto permite que todos tengan la oportunidad de contratar una representación legal de alta calidad sin importar su situación financiera. Esto también proporciona a los abogados un incentivo adicional para trabajar de manera más estratégica y rápida en cada caso, ya que solo se les paga si sus clientes reciben una compensación monetaria por sus diversos daños.
Los abogados de Zinda Law Group trabajan en base a honorarios contingentes, también conocido como Garantía de No Ganar, No Pagar. Creemos que esto permite a nuestros clientes la libertad de enfocarse en su bienestar físico y emocional, sin preocuparse por cómo pueden pagar a un abogado. Si ha resultado herido en un accidente laboral y desea presentar una demanda legal, comuníquese con Zinda Law Group lo antes posible.
Comuníquese con un abogado de lesiones personales de Fort Worth en Zinda Law Group lo antes posible
Si ha estado involucrado en un accidente laboral y ahora sufre lesiones, como una fractura o una quemadura eléctrica grave, es posible que tenga que enfrentar gastos médicos pasados y futuros costosos, salarios perdidos, gastos de terapia y varios otros daños. Si este es el caso, es posible que se pregunte si hay un abogado de lesiones personales cerca de usted que lo ayude a recibir una compensación por sus daños. Afortunadamente, Zinda Law Group tiene oficinas en todo el estado de Texas.
Si ha estado involucrado en un accidente en el trabajo, llame a un abogado de lesiones laborales en Zinda Law Group lo antes posible. Nuestro equipo experto puede ayudarlo a buscar la máxima cantidad de compensación en su caso y puede responder cualquier pregunta que pueda tener sobre el proceso legal. Estamos dedicados a luchar por los derechos legales de cada uno de nuestros clientes. Comuníquese con un abogado de lesiones personales de Fort Worth en Zinda Law Group hoy mismo al (800) 863-5312 para revisar su caso potencial. Su consulta inicial es 100% gratuita y no nos paga nada a menos que tengamos éxito en ganar su caso de accidente laboral. Esa es nuestra Garantía de No Ganar, No Pagar.
Las reuniones con abogados están disponibles solo con cita previa.
Jason Aldridge
Abogado
Hemos representado exitosamente a clientes en una amplia variedad de casos en todo el país.
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